การเฉลิมฉลองความสำเร็จเล็กๆ น้อยๆ ในสำนักงาน สามารถส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่ออานุภาพจิตใจของพนักงาน ความคิดริเริ่ม และประสิทธิภาพการทำงาน ได้ ดังนี้ 5 วิธีการช่วยให้คุณเฉลิมฉลองความสำเร็จเล็กๆ น้อยๆ 1. สร้างรายการสิ่งที่ทำแล้ว: แทนที่จะเก็บรายการงานที่ต้องทำเพียงเท่านั้น สร้างรายการสิ่งที่ทำแล้ว โดยคุณเขียนลงในแต่ละวันหรือสัปดาห์ สิ่งนี้ช่วยให้คุณสะดุดกับการก้าวหน้าของคุณ และรู้สึกได้ถึงความสำเร็จ Life Hack: แชร์รายการนี้กับทีมงานหรือผู้จัดการเพื่อเฉลิมฉลองความสำเร็จที่รวบรวมและเสริมสร้างความร่วมมือกัน 2. เฉลิมฉลองด้วย “การทำลาย” ซีดี: สร้างซีดีที่คุณสามารถเขียนลงได้เมื่อคุณทำลายบางสิ่งเล็กๆ น้อยๆ แต่สำคัญ และเขียนข้อความที่คุณทำสำเร็จ ทำลายอะไรสำคัญและจะดีสำหรับบริษัท ลังจากนั้น แชร์ “การทำลาย” กับทีมงานใน พบปะสัปดาห์และกลุ่มแชท Life Hack: สร้าง “จารแห่งการทำลาย” โดยทุกคนจะได้เสียใจใส่ซีดีของตัวเอง และจากนั้นหยิบออกมาอย่างสุ่มเพื่อหารือและเฉลิมฉลองร่วมกัน 3. ใช้คิวบ์ความคิดในทางบวก: สร้างระบบการให้ข้อคิดเห็นที่แท้จริง, การระบุเฉพาะ และทันท่วงที เมื่อคนทำลายความสำเร็จเล็กๆ น้อยๆ สิ่งนี้ทำให้ทีมงานได้รับการกระตุ้นและสร้างวงจรเชิงบวก Life Hack: ใช้แบบฟอร์มการให้ข้อคิดเห็น หรือสร้างสเปรดชีตง่ายๆ เพื่อทำเครือข่าย และแบ่งปันคำชมระหว่างสมาชิกทีมงาน…